重生08：装备系男神 - 第493章 被「闪击」的感觉

    第493章 被“闪击”的感觉
    东阳县城区。
    π宿舍所在的楼宇下方。
    今夜的迷雾酒馆和往日並没有什么不同，暖黄的灯光、雅致的曲调、復古的装潢，放鬆休閒的年轻人。
    下班后在迷雾酒馆坐一会儿，已经成为了大家的日常项目，有时交流思想，有时閒聊劳嗑，甚至有时候只是来处理未完成的工作，被成员们称之为“酒馆时间”。
    而一个新人站在门外，眼中却是完全不一样的景象。
    “说书人”王野咽了咽口水，远远伸长脖子，偷感很重。
    那个靠在窗边，敲击著键盘的：鸿图os的ceo，国內首屈一指的科技大佬...掌管著上百亿的项目。
    还有角落里，抱著男朋友撒娇的：机核半导体ct0，网络上被称为化学神女，新闻联播多次点名表扬的女性青年科学家...还登上过多个国际杂誌。
    甚至吧檯前那人他也认识，哈城不常来后依然唯一的越哥...据说背景滔天手段高绝，想办人从来不用数到四。
    因为一、二、三之后对方就自己跪下了。
    如果是其他人，那毕竟π的成员也不是明星，辨识度没那么高，但王野自己也是“π”成员，
    默默关注过许久，深知这里面臥虎藏龙，所以心理压力特別巨大。
    毕竟在一个星期前他还在学校里，头疼自己读研会被分配“搬娃哈哈”还是“洗刷刷”呢。
    此时脑海里好像有一个开锁老师傅，不断的问他：
    你配么？
    这时身后又多了一个身影，王野转头看去，一个子很高，体態挺拔的年轻人，长得有点..
    丑师丑师的，有特色，但文没那么出挑，
    “兄弟...你也是来迷雾酒馆的么？”
    两人对上了暗號。
    “你好，我叫郭海凡，代號『正义”...呢..代號要说么？”
    第一次走入这个圈子，还有点不適应这种特殊方式。
    好羞耻！
    “我叫王野，代號『说书人』。”
    果然大家都很奇怪，就不显得怪了..
    这时一个有些发闷的女声从背后出言道：“你们...也是新成员么？”
    两人转过头去，一个身高170，体重恐怕超过200，圆圆墩墩的女生站在背后。
    宽度大概顶他们两加起来，好似一堵墙一样。
    没有不尊重的意思，只是因为出现的太突然了，仅仅一眼就和1939年的波兰出现了通感。
    有种被“闪击”的感觉。
    “我叫於悠悠，代號『小雏菊”..：
    不过大家本就不熟，胖不胖美不美，並不是互相关心的问题，“π”新人的身份天生就有一种亲近感。
    多个人就多一个分摊火力的嘛。
    而且“小雏菊”看上去特別能扛。
    於是...日后被称为“新生代铁三角”的三个年轻人，第一次碰面了。
    当人数量增加至三人，就会隨机刷新一个点子王，王野皱眉片刻，一拍大腿：
    “我明白了...组织是一次启用了好几个....我们这一类人，肯定是有一些新动作。”
    “兄弟！这边！我们是一起的！”
    路过的周墨指了指自己，得到肯定答覆后，朝这边走来。
    王野自信而篤定，好似一切已经被看透：“如果我没猜错，你应该也是『π』的新人吧？”
    周墨：“...算是吧，我叫周墨，代號『小飞侠』，也刚来东阳。”
    郭海凡接上了王野的思路：“你说的有道理，以前研究院主攻科研方向，这次应该是有新动作...大家都是新人，以后多多关照啊...里面那些大佬，压迫感太强了...”
    王野轻鬆了很多：“兄弟们都是哪个领域的？以后应该就是我们打配合了，大家先通个气。”
    郭海凡：“如果是指『π”里的说法...我是表演...不过我没演过任何东西。”
    王野：“哦哦...我应该是导演方向，不过我没导过任何东西。”
    於悠悠：“我是编剧方向，但没编过任何东西.”
    周墨：“我是半导体和通信方向，也没太多成果。”
    等等...怎么感觉阵型乱了..
    铁三角转头看向周墨。
    就这样，四个“新人”，走进了这间“天才俱乐部”。
    不过周墨很快就被认了出来，里面全是熟人，融入的很快。
    而“铁三角”则一时不知道该千什么。
    就在这时，门铃声响起，创立了“π”这样的神奇组织的“会长大人”：翟达走了进来。
    翟达笑了笑道：“我就知道今晚肯定热闹，都在这呢。”
    “会长？！”
    “会长来了！我有个新发现，可能可以改良cvd的效率！”
    “会长，我打算在鸿图os生態里，增加一个预装软体...”
    翟达压了压手：“一个一个来...让我先介绍一下新人。”
    他站在“铁三角”面前，依次介绍了名字和代號，包括在目前看来格格不入的天赋方向。
    虽然大家都很友善，很欢迎的样子，但在这样的地方说出是“表演”、“导演”、“编剧”天才的时候，还是有一种被反覆拷打的羞耻感。
    尤其是还啥都没搞过...算哪门子天才..
    甚至就连顶级高校毕业的身份，在这里也起不到什么作用。
    翟达將“铁三角”带到角落里，三人和小学生一样坐著，不过於悠悠坐在了翟达身旁。
    因为对面坐不下。
    翟达微笑道：“不用太紧张，你们都是『”的正式成员，以后也都会是並肩合作的伙伴..：
    对了...吴越你也来唄，都是乌托邦集团的事情。”
    吴越端著酒杯走了过来，不过看了看之后...坐在了隔壁桌。
    没位置了.：
    翟达介绍了一下吴越，又说了一下对几人的安排。
    对於去剧组学习一下，他们本人一万个愿意，毕竟都是零从业经验。
    而成长的有多快，就要看“文艺类天赋”的含金量了。
    至少在研究院横向对比，潜心工作个半年，“科学类天赋”者们就能有巨大的提升。
    就比如“测电笔”谢阳和“晶格”唐晓峰，两人是机核半导体成立时加入的，现在已经快速成长为项目內的顶樑柱，甚至唐晓峰有点朝著“厂长”成长的意思。
    眼前这三人若是能做到类似的事情，可能跟一两个组，三四个月就能达到业界专业水平。
    强调一下：其实这水平也不怎么高。
    不然为什么这么多烂片？
    翟达將五个项目告知了他们，除了《喜羊羊大电影3》实在无法插人，只能插羊外（配音），
    其他四个都可以挑。
    可能是因为门口“铁三角”初具雏形，他们这些新人还是倾向於抱团行动，一番商议后，选择了三人去同一个《甄传》剧组，然后再去《失恋三十三天》，后者是明年才开拍。
    由於工作的特殊性，三人基本过几天就得走，但翟达依旧给他们保留了各自的宿舍，哪怕一年里面一大半时间得空著。
    原本各自的住所可以看情况处理，退租了东西寄过来存放也可以。
    归属感都是细节构建的，现在和他们谈远大前景没有必要。
    至於高媛媛和胡哥那边，如果有合適的普通新人，到时候也是类似操作。
    来东阳报个到，而后发配到剧组去练练，对於这些人，翟达的期望更低。
    凑个数罢了。
    聊完这点事情，翟达就打算离开了，刚才程墨说准备弄个什么“预装软体”，有点好奇。
    这时王野突然出言道：“会长，我能问个问题么？”
    翟达转过头来：“当然，请说。”
    “您对我们...或者说我们这样的人，最终预期是怎样的？”
    翟达想了想：
    “其实预期谈不上，大家是平等劳动关係，若是做的不合適可以好聚好散...工作也好，事业也罢，你们是自己的第一责任人...顺便为乌托邦集团创造盈利和增长罢了。”
    “但非要说的话...以后弄点好作品，丰富影视市场的选择，再搞点文化输出也不错。”
    轻描淡写的一句，也不知道距离三人有多遥远，但“铁三角”默默记在了心里。
    因为这是从被启用以来，会长第一次给出“要求”。
    其他的，都是“给予”。
    可能对会长来说只是业务的一部分，是隨手为之的安排，但对他们三个年轻人来说，却可能是人生的转折点。
    翟达其实很期待...以后能让他以观眾而非资方的角度，心甘情愿走进电影院里，或坐在电视机前，看一部好作品。
    一部前世从未出现过的，代表他翟达没白来的好作品。
    说罢，挥了挥手，去到了酒馆的另一边，
    程墨已经等待多时了。
    靠窗而坐，腰板笔直，胸口的【逼意驳头链】反射出独特的光泽。
    这位显然已经被自己的“专属装备”影响了...因为穿戴整齐精致会些微提升思维能力和体力，潜移默化的开始抗拒“不精致”的状態。
    以前下班后的“酒馆时间”，不至於还这么板正..：
    至於那个很抽象的特殊效果“逼意领域”，其解封任务：通过装逼让身边人心生讚嘆，翟达系统內看到的进度非常缓慢，还在（44/100）。
    毕竟都在熟悉的环境...周围人见多了也就习惯了，熟悉的可能还会吐槽两句，可能需要出去参加一个什么活动。
    “会长...我们的鸿图0s存量市占率和新增市占率，已经达到了50%和74%，我觉得...也许已经算进入了全新的阶段。”
    翟达颇感兴趣：“说说看你的想法。”
    “就像最初关於『开酒馆”的比喻一样，我们在市场上已经取得了领先优势，那就该从『添新』逻辑，转为『粘性”逻辑，这种转换需要时间，所以得提前布局..：”
    “我打算开发一些增加粘性的应用程式，由於內置权限的强制性，我们来做这件事的优势很大.”
    翟达想了想道：“內置应用没什么，不过注意不要和已有网际网路公司项目重复，有点摁著別人宰猪的意思..：”
    作为作业系统方，直接下场实在是太过强势，相当於赛事主办方来打拳..：
    但一些新鲜领域没问题，可以当做完善生態的一部分。
    程墨点点头：“这也是找您的原因，在多个方向上，我觉得最能增加用户粘性的，就是『社交”，只要用户的社交库和社交活动锁在鸿图生態內，就能获得最强的粘性..：”
    “参考市场同领域產品后...我发现手机打字还是有门槛的，尤其是一些中年人。”
    “您觉得將『语音”当做“短讯”传递的方式怎么样？”